Coaching en entreprise ou coach de vie
Grâce à moi, les dirigeants d’entreprises ou le DRH permettent aux managers ou aux responsables de service de trouver les moyens de s’adapter à l’évolution du management post confinement et de garder son leadership au sein de l’entreprise.
Jusqu’à maintenant, si c’est votre cas, vous avez toujours pu compter sur les qualités de leadership de vos managers dans l’ancien système et finalement vous vous apercevez que les choses ont tellement évolué qu’il faut trouver d’autres solutions adaptées à cette nouvelle société.
Pourtant, aujourd’hui, les choses ont changé, il ne s’agit plus seulement de leadership, mais de “e-leadership «il va falloir trouver de nouvelles méthodes de management.
Avec le coaching, il est possible de modifier certains comportements de management et ainsi mieux s’adapter à cette nouvelle donne, car il n’y a pas de méthode clé en main adaptée à toutes les entreprises. Votre entreprise à ses méthodes, son histoire son propre système de fonctionnement.
Aujourd’hui, plusieurs dizaines de managers, qui ont suivi un coaching personnalisé, reprennent la main su leur leadership, et se sont adaptés aux nouvelles contraintes du management.
Alors si vous voulez, vous aussi développer une nouvelle manière de manager vos équipes, de vous adapter à cette nouvelle aire, post covid, vous pouvez me contacter par téléphone au 06.40.31.77.12 ou par mail philipperiou@coachingenentreprise.net